Mitarbeitergespräche sind nachweislich motivierend, wenn...
Mitarbeitergespräche sind mehr als ein Pflichttermin im Kalender – sie sind ein Kompass für Zusammenarbeit und Entwicklung. Wer gut zuhört, die richtigen Fragen stellt und Klarheit in Worte fasst, schafft Orientierung und Vertrauen. In diesem Training geht es darum, Gespräche nicht nur zu führen, sondern sie als Chance zu nutzen: für Motivation, für gegenseitiges Verstehen und für gemeinsame Ziele.
Statt starre Formate zu bedienen, üben wir eine Gesprächskultur, die trägt – auch dann, wenn es schwierig wird. Denn gelungene Mitarbeitergespräche sind keine Formalität, sondern ein Werkzeug, um Potenziale zu entdecken, Konflikte konstruktiv zu lösen und Zukunft zu gestalten.